Duale Organisationen und künstliche Intelligenz
Wie Mittelstand und KI-Agenten gemeinsam Innovationen gestalten – zwischen Selbstorganisation, Tempo und Verantwortung.
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Organisationsentwicklung
Organisation und Führung: Was ist heute anders, und tun wir das Richtige?
Organisation und Führung im Wandel: Sinn, Systemdenken und Transformation als neue Leitprinzipien.
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Leadership und organisationale Resilienz
Führen in Krisen: Orientierung, Partizipation und Solidarität stärken organisationale Resilienz nachhaltig.
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Podcast: Prof. Dr. Peter Kruse zur Nutzung kollektiver Intelligenz
Prof. Dr. Peter Kruse über kollektive Intelligenz und vernetztes Denken in Organisationen.
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